Le métier d’auditeur financier consiste à examiner les états financiers d’une entreprise pour s’assurer qu’ils sont exacts et conformes aux normes comptables en vigueur. Les auditeurs financiers jouent un rôle crucial en aidant les entreprises à identifier les risques financiers, à améliorer leurs processus et à garantir la transparence de leurs informations financières. Ce métier exige non seulement des compétences techniques en comptabilité et en finance, mais aussi des qualités relationnelles pour communiquer efficacement avec les clients et les équipes internes.
KPMG est l’un des plus grands cabinets d’audit, de conseil et de services fiscaux au monde. Présente dans plus de 150 pays, l’entreprise offre une gamme complète de services destinés à aider les organisations à atteindre leurs objectifs stratégiques, à améliorer leur performance et à gérer les risques. KPMG est reconnue pour sa culture d’entreprise dynamique, son engagement envers l’innovation et son environnement de travail inclusif et stimulant. La marque employeur de KPMG se distingue par son accent sur le développement professionnel continu, la diversité et l’inclusion, ainsi que par les nombreuses opportunités de carrière qu’elle offre à ses employés.
Pouvez-vous vous présenter et nous parler de votre parcours ?
Je m’appelle Gaëtan Yanou, et je suis actuellement étudiant en programme Grande École (PGE) à KEDGE, spécialisé en finance. Je souhaiterais partager mon expérience de stage en tant qu’auditeur financier chez KPMG à Marseille.
Quelles langues est-il nécessaire de maîtriser pour ce poste ?
Il est essentiel de maîtriser le français et l’anglais. Ces langues sont indispensables pour communiquer efficacement avec les collègues et les clients, et pour comprendre la documentation technique.
Quelles sont les compétences et qualités à mettre en avant lors des entretiens pour ce poste ?
Lors des entretiens, il est important de souligner plusieurs compétences techniques et relationnelles :
- Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de traitement et d’analyse de données comme Excel et Power BI.
- Familiarité avec des logiciels d’audit comme eAudit et KCW.
- Compétences en langues étrangères, ce qui montre que vous pouvez être positionné sur des missions internationales.
- Compétences relationnelles :
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement.
- Capacité à expliquer des concepts techniques à des non-spécialistes.
- Adaptabilité et capacité à apprendre rapidement, ce qui est crucial pour s’intégrer dans un nouvel environnement.
Enfin, il est essentiel de rester authentique et de montrer son enthousiasme pour le poste et l’entreprise. Cela laisse une impression positive et montre que vous êtes motivé et prêt à contribuer activement à l’équipe.
Les missions étaient-elles en adéquation avec la fiche de poste ?
Oui, elles l’étaient.
Quelles étaient les missions qui vous ont été confiées ?
Mes missions comprenaient principalement :
- Audit des cycles financiers : J’ai été impliqué dans des missions d’audit des cycles financiers tels que le chiffre d’affaires, les capitaux propres et la trésorerie. Mon rôle consistait à effectuer des rapprochements entre les flux comptables et les pièces justificatives fournies par les clients, à analyser les états financiers, vérifier les transactions et réconcilier les comptes pour s’assurer de leur exactitude et conformité avec les normes comptables en vigueur. Ces tâches m’ont permis de développer une compréhension approfondie des processus financiers et d’améliorer mes compétences en analyse de données.
- Entretiens clients : J’ai mené plusieurs entretiens avec des clients pour mieux comprendre leurs processus et obtenir des éclaircissements sur certaines transactions complexes.
- Contrôle des documents fiscaux : J’étais également chargé de vérifier les documents fiscaux, incluant les déclarations de TVA et d’impôts sur les sociétés, ainsi que d’autres obligations fiscales.
Ces responsabilités ont renforcé mes compétences en communication et gestion des relations clients, et m’ont permis d’approfondir mes connaissances des régulations fiscales et de la conformité.
Combien d’entretiens avez-vous passés et comment se sont-ils déroulés ?
J’ai passé trois entretiens :
- Le premier était un entretien téléphonique avec un responsable des ressources humaines où j’ai parlé de mon parcours académique.
- Le second était un entretien d’une heure avec un senior manager du cabinet qui m’a posé des questions plus techniques et spécifiques à l’audit.
- Le troisième était un entretien téléphonique de suivi dans lequel je devais restituer ce que j’avais retenu du précédent entretien.
Pour quel type d’étudiant cette expérience serait-elle la plus bénéfique ?
Ce stage est idéal pour un étudiant en comptabilité, finance ou audit qui souhaite débuter dans le secteur de l’audit financier ou du conseil en gestion. Il permet de se familiariser avec des outils et logiciels spécifiques, de comprendre des processus financiers complexes et de développer des compétences en analyse de données. En menant des entretiens avec les clients et en contrôlant les documents fiscaux, l’étudiant renforce ses compétences relationnelles et communicationnelles, essentielles pour réussir dans ce domaine.
Comment avez-vous trouvé l’offre de stage ?
J’ai trouvé l’offre via un forum organisé par KEDGE.
Recommanderiez-vous cette expérience aux autres étudiants ?
Oui, totalement ! Cette expérience est très enrichissante, offrant des missions pertinentes et variées qui sont représentatives de ce qu’un auditeur financier fait en entreprise. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des cycles financiers clés et de mener des entretiens avec des clients, ce qui est essentiel pour comprendre les processus internes. De plus, vous serez en contact étroit avec les équipes d’audit et de conseil, ce qui vous offrira une vision complète du métier. Ce stage m’a permis de développer des compétences techniques avancées, d’améliorer ma communication professionnelle et de renforcer ma capacité à travailler en équipe, des atouts essentiels pour réussir dans ce domaine.
Quel était votre revenu mensuel ?
Mon revenu mensuel était supérieur à 1.000 €.
Quel était votre volume horaire hebdomadaire de travail ?
Mon volume horaire hebdomadaire de travail était de 35 heures.
Aviez-vous la possibilité de faire du télétravail ?
Oui, il était possible de faire du télétravail.
Aviez-vous la possibilité de prendre des jours de congé ?
Oui, j’avais la possibilité de prendre des jours de congé.
Souhaitez-vous ajouter quelque chose ?
Je pense qu’il n’y a pas plus enrichissant qu’un stage en audit pour un premier pas dans le monde professionnel. Le spectre de ce qu’on y voit est assez large et les missions sont variées. Ce stage m’a offert une expérience complète et enrichissante, alliant compétences techniques et relationnelles, essentielles pour une carrière en audit et conseil.
